In Tirol verantwortet die schwarz-grüne Regierung im Jahr 2015 nach wie vor das Paradoxon, dass in der Universitätsklinik Innsbruck Landesbedienstete der Tilak und Bundesbedienstete der Universität unterschiedlich entlohnt werden. Wir fordern, dass diese bis zu 20%ige Einkommensdifferenz endlich abgeschafft wird. Die Abwanderungstendenzen gerade von jungen ÄrztInnen, die in Innsbruck ausgebildet worden sind, sind u.a. durch diese Ungerechtigkeit begründet.